Открытое акционерное общество «Скопинский автоагрегатный завод» организовано на базе одноименного предприятия, которое возникло на рубеже 50-60 годов прошлого столетия в период крупномасштабного развития советской промышленности и, в частности, автомобилестроения. Сегодня ОАО «СААЗ» является крупнейшим производителем оригинальных стоек, амортизаторов и газовых упоров в России.
Этот год для Скопинского автоагрегатного завода особенный – юбилейный. Именно в год 50-летия с момента образования предприятие получило сразу несколько престижных наград. В 2012 году ОАО "СААЗ" вновь признано Лучшим предприятием Рязанской области, названо Отличным партнером АВТОВАЗа, удостоено диплома в номинации "Амортизатор года» в рамках Национальной премии «Автокомпонент года - 2012".
И это еще не все. Решением городского Совета депутатов трудовой коллектив Скопинского автоагрегатного завода занесен на городскую Доску Почета. Это свидетельствует о признании вклада предприятия в развитие экономики местного и регионального уровня и оценке социально-значимой помощи, которую ОАО «СААЗ» оказывает многим учреждениям и общественным организациям. 4 октября 2012 года состоялось торжественное открытие и районной Доски Почета, где в числе пяти ведущих предприятий муниципалитета так же назван Скопинский автоагрегатный завод.
Наша школа сильна своими традициями. Более 7 лет связывают ее с шефским предприятием ОАО «Скопинский автоагрегатный завод».
Отрадно, что в период экономического кризиса нам удалось не потерять эти связи и в настоящее время они постепенно возобновляются.
В мае 2012 года в целях обеспечения безопасности образовательного учреждения с предприятием заключен Договор благотворительности, в рамках которого организовано проведение предрейсового медицинского осмотра водителей транспортных средств, предназначенных для подвоза учащихся в школу из филиалов
На сегодня взаимоотношения школы и предприятия уже переросли в сотрудничество, от которого выигрывают обе стороны. Благодаря этому школа заметно преобразилась. Шефы выделяют средства на укрепление материально-технической базы школы. При непосредственном участии представителей шефствующей организации проводятся мероприятия по внеклассной деятельности, направленные на патриотическое и гражданское воспитание школьников, спортивные соревнования между подшефными школами района.
Шефскую помощь трудно недооценить. Благоустройство территории школьного двора, обрезка деревьев, восстановление ограждения школы, подписка на периодическую печать, отремонтированный компьютерный класс с новой оргтехникой, капитальный ремонт столовой– это все результат заботы ОАО «СААЗ» о своих подопечных.
Стало доброй традицией у работников предприятия посещать школу, выступать перед выпускниками на последнем звонке, Дне Знаний, Дне Победы.
Учащиеся школы бывают в гостях у своих шефов во время экскурсий, праздничных концертов, посвящённых профессиональным праздникам, 23 февраля, 8 марта, Дню машиностроителя.
Выпускники Чулковской школы, родители учащихся достойно трудятся на шефствующем предприятии ОАО «СААЗ».
Направления совместной деятельности
▪ Благотворительная помощь для укрепления материально-технической базы школы
▪ Обеспечение безопасности образовательного учреждения
-Профориентационная работа с учащимися
▪ Предоставление рабочих мест выпускникам школы
▪ Организация летнего труда и отдыха учащихся
▪ Проведение спортивных и культурно-досуговых мероприятий
▪ Экскурсионная работа
▪ Профилактика правонарушений в подростковой и молодежной среде
▪ Участие в работе Совета Школы
В текущем , 2012 году, объем финансовых средств, выделенных шефствучащиеся начальной школы получили подарки :ующим предприятием школе, составил 65 тысяч рублей:В новогодний праздник все учащиеся начальной школы получили подарки :
Этим летом предприятие предоставило учебному заведению материалы для подготовки школы к новому 2012-2013 учебному году.
1 сентября – не только начало нового учебного года. Это еще и день ожиданий, радости, надежд, это праздник первого шага в удивительный мир познания. Для первоклашек 1 сентября – особая веха, когда в их жизни появляются первые учителя и первые школьные друзья, с которыми, быть может, их свяжет долгая дружба. Особое внимание в День знаний заводчане уделили первоклассникам. Их в этом году у нас восемь человек. Каждый ребенок получил подарок – школьные принадлежности.
Незамедлительно была оказана помощь в подготовке школьной котельной к отопительному сезону (замена вентилей).
Ежегодно, в День учителя, 8 марта начальник отдела кадровой политики Козлов Владимир Евгеньевич от лица всего коллектива ОАО СААЗ поздравляет администрацию и педагогов.
Была закуплена антивирусная программа для 11 школьных компьютеров.. Начальник бюро системного администрирования и обслуживания аппаратных средств ОАО «СААЗ» Машков Владимир Александрович произвел установку программного обеспечения на ПК.
Воспитание любви к родине, к родному краю – одна из главных задач в воспитании подрастающего поколения. А решить ее можно, изучая историю своего края, его героическое прошлое. Увековечение памяти защитников Отечества, поисковая работа, благоустройство памятников и обелисков - главные направления волонтерского отряда «Оптимисты».
В 2010 году успешно стартовал совместный проект «Память поколений», в рамках которого к 65-летию Победы шефами школы был отреставрирован обелиск павшим воинам села Чулково, обновлены мемориальные доски. Списки погибших воинов восстанавливали волонтеры.
Данный проект был отмечен на областном уровне:
3 место в областном конкурсе социальных проектов по вопросам гражданско – патриотического воспитания молодежи для детских и молодежных общественных объединений и некоммерческих организаций (денежный приз -10 тыс.руб.)
Диплом за активное участие в областном конкурсе волонтерских отрядов «Марафон добрых дел» в номинации «Социальный добровольческий проект» ( денежный приз – 4 тысячи руб)
В 2011 году волонтеры продолжили свою деятельность и вновь получили 3 призовое место в номинации «Лучший волонтерский отряд» в «Марафоне добрых дел».
Тем самым, успешно решается одно из самых важных направлений воспитательной работы с учащимися - гражданско- патриотическое, совместная работа по организации общественно-значимых акций.
Ежегодно, в летние каникулы, предприятие предоставляет своим сотрудникам путевки в лагеря отдыха и оздоровления для детей.
Еще одним, не менее важным моментом в оказании шефской помощи в плане профилактики правонарушений является привлечение детей к занятиям спортом. В День машиностроителя, 29 сентября 2012 года , по инициативе руководства предприятия на стадионе «Торпедо» были организованы спортивные соревнования «Веселые старты» между подшефными школами г. Скопина и Чулковской СОШ. Соревнования проводились с целью формирования здорового образа жизни, избавление от вредных привычек, привития любви и уважения к спорту. Наши ученики заняли почетное 2 место.
В настоящее время предприятие нуждается в квалифицированных рабочих кадрах, инженерах. Руководство заинтересовано в притоке молодых сил и ведет активную профориентационную работу среди учащейся молодежи.
В этом году, 12 октября, ученики 9 класса Чулковской школы и её филиалов «Полянской ООШ», «Секиринской ООШ» с большим удовольствием побывали на заводе. Ребятам была предложена интересная экскурсионная программа: знакомство с новым оборудованием, продукцией предприятия, профессиями, музеем завода. Было обозначено, какие специалисты нужны предприятию, каким необходимо быть работнику, что он должен уметь.
И в связи с этим задача школы – поднять качество образования на такой уровень, чтобы у наших выпускников были не только знания, но и сформированы определенные качества личности.
Сотрудничество с шефами делает жизнь нашего школьного коллектива ярче и уютней. Мы рады и благодарны такому вниманию и поддержке со стороны Автоагрегатного завода подрастающему поколению.
Мы гордимся своими шефами и стремимся также, как они, быть одними из лучших в образовании.
